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篇名: 2010/03/14的日記
作者: 無政府討厭玩感興趣	日期: 2010.03.14　　天氣: 　心情:

請大家1人1封信，或是認識立委還是協會關注，大家齊心修改勞基法保障職災勞工，薪資和退休金求償追溯期5年，為什麼職災只有兩年，況且職災期間有勞保傷病給付補償，勞保是以投保薪資第一年補償薪資7成第2年補償薪資5成，殘廢給付勞保是以醫師鑑定等級補償，所以這期間資方只要補償勞工原領薪資勞保補償不足金額，況且勞保勞工也有繳費，這樣補償方式真的有欠公平，勞工傷病期間和住院是由誰照顧，醫療費用來往醫院交通費用還有一些藥品，怎麼算，精神受創，家庭氣份，後遺症或是長復健醫療那又怎麼說，有些致殘工作能力降低家庭經濟來源，不是一般人可想，有些資方會依法補償，等兩年就翻臉不認人，而且訴訟法官是依照勞基法61條和民事求償197兩年追溯期，審判所以勞工是輸這場官司，除非要用職災期間不得解聘勞工，只有判遣散費而已，而且有些勞工誤解勞基法59條，以為認殘有40個月薪資補償，其實是經醫療兩年醫師確定，必須再醫療，而且會康復，資方可以按月給，或是一次做為清償給40個月薪資補，償至於認殘勞保補償不足資方補償勞保不足之處

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